הצעת חוק דמי מחלה (תיקון - איסור פיטורים בעת היעדרות בשל מחלת ילד), התשפ"ג-2022
הונח על שולחן הכנסתהצעת חוק פרטית
תאריך הגשה
2022-12-18
כנסת
25
נושאים
עדכון אחרון
2022-12-18
הסבר פשוט
נוצר בסיוע AI • רמת ודאות נמוכההצעת חוק זו אוסרת על מעסיקים לפטר עובדים שנעדרים מהעבודה בשל מחלת ילדם
- מה המצב היום?
- ככל הנראה, החוק הקיים לא כולל איסור מפורש על פיטורי עובד בזמן היעדרות בשל מחלת ילד
- מה החוק משנה?
- התיקון יוסיף סעיף לחוק דמי מחלה שיאסור על פיטורים במהלך תקופת היעדרות עקב מחלת ילד, ויחייב פיצויים במקרה של הפרת האיסור
- מי מושפע?
- הורים עובדים עם ילדים קטנים, מעסיקים במגזר הפרטי, מעסיקים במגזר הציבורי, רשויות האכיפה
- טיעונים בעד
- מניעת ניצול היעדרות בשל מחלת ילד כתירוץ לפיטורים מוצדקים
- הגנה על הורים עובדים שנאלצים לטפל בילדים חולים ללא פחד מאיום פיטורים
- טיעונים נגד
- עלול להעמיס עומס כבד על מעסיקים קטנים שיצטרכו למצוא תחליף זמני
- עלול ליצור קושי בהוכחת הקשר בין ההיעדרות לבין הפיטורים בפועל
- רמת השפעה
- השפעה בינונית
ההסבר נועד להנגשה בלבד ואינו ייעוץ משפטי. הנוסח המחייב: המקור הרשמי באתר הכנסת
ציר זמן
- הונח על השולחןהושלם
- קריאה טרומיתטרם החל
- קריאה ראשונהטרם החל
- ועדהטרם החל
- קריאה שנייה-שלישיתטרם החל
- פורסם כחוקטרם החל