הצעת חוק תגמול לנושאי משרה בתאגידים פיננסיים (אישור מיוחד ואי-התרת הוצאה לצורכי מס בשל תגמול חריג) (תיקון - הרחבת התחולה על ספקים וקמעונאים גדולים), התשפ"ג-2023
הונח על שולחן הכנסתהצעת חוק פרטית
תאריך הגשה
2023-01-09
כנסת
25
נושאים
עדכון אחרון
2023-01-09
הסבר פשוט
נוצר בסיוע AIהרחבת חוק המגביל תגמולים לבכירים בתאגידים פיננסיים - כך שיחול גם על ספקים וקמעונאים גדולים
- מה המצב היום?
- ככל הנראה, חוק קיים מחייב אישור מיוחד לתגמול חריג לבכירים בתאגידים פיננסיים ואינו מאפשר להכיר בתגמול כזה כהוצאה לצורכי מס
- מה החוק משנה?
- הרחבת החוק הקיים כך שההגבלות על תגמולים יחולו גם על ספקים גדולים ורשתות קמעונאות גדולות, בנוסף לתאגידים פיננסיים
- מי מושפע?
- בכירים בתאגידים פיננסיים, בכירים בחברות ספקים גדולות, בכירים ברשתות קמעונאות גדולות, החברות עצמן
- טיעונים בעד
- מניעת תגמולים מופרזים שעלולים להעלות עלויות לצרכנים ולפגוע בתחרות
- יצירת שוויון בין סוגים שונים של חברות גדולות בכלכלה
- טיעונים נגד
- פגיעה ביכולת למשוך ולשמר כישרונות בחברות שאינן פיננסיות
- הרחבה מרחיקת לכת של רגולציה שנועדה לתאגידים פיננסיים
- רמת השפעה
- השפעה בינונית
ההסבר נועד להנגשה בלבד ואינו ייעוץ משפטי. הנוסח המחייב: המקור הרשמי באתר הכנסת
ציר זמן
- הונח על השולחןהושלם
- קריאה טרומיתטרם החל
- קריאה ראשונהטרם החל
- ועדהטרם החל
- קריאה שנייה-שלישיתטרם החל
- פורסם כחוקטרם החל